Recrutamento para Coordenação do GAT IN Mouraria

RECRUTAMENTO  

Função: Coordenação para o GAT IN Mouraria

MISSÃO DO GAT

O GAT – Grupo de Ativistas em Tratamentos é uma organização não governamental de base comunitária que advoga mudanças legais e políticas que afetem positivamente a saúde, direitos e qualidade de vida das pessoas que vivem com a infeção pelo VIH ou em risco acrescido de o contraírem. O GAT considera que sem prevenção eficaz, diagnóstico precoce, acesso universal aos tratamentos e cuidados de saúde, programas de adesão e retenção nos mesmos, não pode haver controlo da transmissão e da epidemia.

O GAT IN Mouraria é um serviço do GAT que presta apoio integrado na área da Redução de Riscos e Minimização de Danos (RRMD), conjugando uma intervenção na área da saúde com uma resposta social adaptada às pessoas que consomem drogas e/ou em situação sem abrigo. Inclui um espaço drop-in e uma sala de consumo assistido.

O GAT pretende reforçar a sua equipa mediante a contratação de um(a) coordenar(a) para o GAT IN-Mouraria, centro de redução de danos de baixa exigência dirigido a pessoas que utilizam drogas e/ou pessoas em situação sem abrigo. A posição, a tempo inteiro, implica garantir a gestão operacional, técnica e administrativa do centro, promovendo uma abordagem centrada nos direitos humanos, redução de danos e inclusão social para pessoas que usam drogas, de forma segura e não discriminatória.

FUNÇÕES

GESTÃO DO SERVIÇO

• Desenvolver, implementar e supervisionar as atividades do centro, como as atividades de redução de danos, respostas de saúde, sociais e programas de apoio psicossocial e inter-par numa perspectiva integrativa;
• Garantir o cumprimento das políticas e práticas de redução de danos, respeitando as orientações do GAT e as normativas nacionais/internacionais;
• Adaptar os serviços às necessidades específicas da comunidade atendida, considerando aspectos culturais e sociais;
• Assegurar a utilização eficiente dos recursos financeiros e materiais do centro;
• Monitorizar e reportar as atividades do Centro atrvés de um conjunto de indicadores no âmbito das respostas de saúde, sociais e de redução de danos.

GESTÃO DE EQUIPA

• Coordenar e supervisionar uma equipa multidisciplinar (assistentes sociais, pares, profissionais de saúde e técnicos comunitários de saúde);
• Promover formações contínuas para a equipa, focando em temas como uso seguro de substâncias, acesso aos cuidados de saúde, saúde mental, direitos humanos e práticas de redução de danos;
• Organizar reuniões regulares de equipa para planeamento de ativiades e avaliação de resultados;

RELACIONAMENTO COM A COMUNIDADE

• Articluar com as entidades parceiras, organizações locais, serviços de saúde, ONGs e órgãos governamentais para criar uma rede de apoio abrangente;
• Sensibilizar a comunidade e stakeholders sobre a importância da redução de danos como abordagem de saúde pública.

O conteúdo profissional acima descrito ocorre em cooperação com a resposta comunitária e multiprofissional à sindemia de VIH, hepatites virais, infeções sexualmente transmissíveis e tuberculose, com particular foco nas populações em risco e ou mais vulneráveis (pessoas que usam drogas, pessoas envolvidas em sexo comercial, migrantes em situação de vulnerabilidade, pessoas em situação de sem abrigo, pessoas trans, e homens que têm sexo com homens).

REQUISITOS

• Licenciatura nas áreas da Psicologia, Serviço Social, Saúde Pública ou áreas relacionadas;
• Experiência prévia em redução de danos, saúde comunitária e trabalho com populações vulneráveis;
• Conhecimento sobre políticas públicas de saúde e direitos humanos;
• Capacidade de liderança, comunicação e gestão de conflitos;
• Sensibilidade cultural e empatia para trabalhar com populações vulneráveis;
• Conhecimento de gestão de projetos, incluindo monitorização e avaliação;
• Conhecimento da língua Inglesa (falada e escrita)

Critérios Preferenciais no processo de seleção:

• Interesse pela área do VIH, Hepatites Virais, Tuberculose e Infeções Sexualmente Transmissíveis;
• Experiência  em representação institucional;
• Familiaridade com sistemas de gestão de financiamento público ou de ONGs;
• Domínio das principais ferramentas do Office.

CONDIÇÕES  

• Tempo inteiro (35 semanais) 
• Contrato de trabalho por um período de um ano com possibilidade de renovação 
• Salário de acordo com a função. 

  
CANDIDATURA

As candidaturas deverão ser enviadas até ao dia 10 de dezembro de 2024 para mariana.vicente@gatportugal.org com o assunto: “Candidatura Coordenação INM 2024”, e acompanhadas de Curriculum Vitae e carta de motivação que descreva sumariamente a experiência profissional relevante, bem como as razões que o/a levam a candidatar-se à posição. 

As pessoas selecionadas para entrevista serão contatadas até ao dia 18 de dezembro. Apenas serão contactadas as pessoas selecionadas. 

As candidaturas de pessoas que vivem com VIH e/ou hepatites virais, pessoas que usam drogas ou migrantes são vivamente encorajadas.